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Gehaltsspiegel
Grundsätzlich
sollten Sie sich informiert zeigen, in welcher Größenordnung
Berufseinsteiger gehaltsmäßig liegen. Gehen Sie deshalb mit
einer Spanne, bezogen auf das Jahresgehalt, an dieses Thema heran.
Die
genauere gehaltsmäßige Einstufung ist abhängig von
einer Reihe objektiver und subjektiver Einflussfaktoren, wie z.B.
Studienrichtung, praxisnahe Fächerkombination, Fremdsprachen,
Promotion, Praktika/Lehre, Art der Einstiegsposition,
Unternehmensgröße, Branche bzw. Persönlichkeitsbild,
Art des Auftretens, Kommunikationsfähigkeit oder
Kontaktstärke.
Bedenken
Sie bei einem Gehaltsangebot immer: Das Einstiegsgehalt ist nur der
Ausgangspunkt Ihrer Vergütungskarriere, der sich im Laufe des
weiteren Berufslebens schnell relativiert. Feilschen Sie nicht um den
letzten Euro!
Informieren
Sie sich im
Gehaltsspiegel
,
ob Sie ein marktgerechtes Gehalt beziehen.
Waren
Sie mit unserem Service
zufrieden, dann empfehlen Sie uns auch
Ihren Kommilitoninnen und Kommilitonen!
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